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更化社区人力社保服务室采取三项举措

2021-05-12 01:23上一篇:想群众之所想,急群众之所急 |下一篇:没有了

本文摘要:47岁的徐阿姨原本是发放4050灵活性低收入社会保障补助金的低收入困难者,至今没有稳定的低收入部门。最近,在改变社区人力社会保障服务室的协助下,顺利找到了龙凤的工作。 近年来,为了切实做好辖区低收入援助对象的低收入援助工作,更改社区人力社会保障服务室,为了贯彻发挥职业说明的功能,采取四项措施,为他们开展职业说明而烦恼。

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47岁的徐阿姨原本是发放4050灵活性低收入社会保障补助金的低收入困难者,至今没有稳定的低收入部门。最近,在改变社区人力社会保障服务室的协助下,顺利找到了龙凤的工作。

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近年来,为了切实做好辖区低收入援助对象的低收入援助工作,更改社区人力社会保障服务室,为了贯彻发挥职业说明的功能,采取四项措施,为他们开展职业说明而烦恼。一是通过电子显示屏及时发布市人力资源和社会保障局和更大街人力资源和社会保障管理站的就业信息,切实做好辖区居民的就业登记工作;二是充分发挥社区人力资源和社会保障服务室的职业解释,进一步拓宽就业信息渠道,全力满足就业和低收入双方的市场需求,协助辖区居民建立再就业;三是人力社会保障人员在低收入失业和劳动用工备案管理信息系统中注册低收入实名制,及时做好就业指导和职业推荐。


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